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物证技术实验室工作人员职责(试行)
2010-10-14 00:00  

一、总 则
1、实验工作人员必须拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,热爱祖国,品行端正,爱岗敬业。
2、遵守学院及系、实验室的各项规章制度,努力完成实验教学、科研任务及其它任务。
3、发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,要以身作则,为人师表,并经常对学生进行爱护国家财产、节约实验材料的教育,搞好实验室精神文明建设。
4、努力钻研业务,不断提高业务水平。
5、高度重视安全工作,特殊设备器材实行专人专门保管,如发生异常情况,要迅速采取措施,并及时向领导报告。
6、做好实验室文明整洁和科学规范管理工作,提倡分工合作,团结协作的精神。
二、实验室主任职责
1、全面负责和管理实验室各项工作,负责编制实验室发展规划和年度实施计划,拟定实验室各项规章制度,并检查、掌握执行情况。
2、负责编制实验室年度仪器设备、材料、低值易耗品的购置计划和房屋、水、电等维修计划,并组织、协调实施。搞好仪器设备的到货验收、安装调试及建立技术档案工作。
3、切实抓好实验室的科学管理,保证仪器设备、特别是精密、贵重仪器设备的完好率。
4、会同有关教研室、审定实验教学大纲及实验指导书,确定教学实验项目及科研项目,制定实验室学期工作计划,保证教学实验和科研工作顺利进行。
5、认真抓好实验室工作人员的思想教育,培养提高及业务考核工作。对实验室工作人员的配备、工作分配及调整,提出计划和建议。
6、领导、组织全室人员完成各项日常工作,做好工作的总结评比、经验交流,参加校际间实验室学术交流活动。
三、高级实验师(高级工程师)职责
1、熟悉本学科领域国内外学术和技术动态,为实验室提供学术和技术指导;在实验理论、方法、技术上有专长,对先进实验技术和装备的掌握使用及进一步开发利用方面有特殊贡献。
2、组织和指导高水平实验装置的研制,主持精密仪器和大型设备系统配置方案的拟订论证及实施工作。
3、组织承担实验室重大科研项目,对实验室工作提出方向性、建设性意见,参与实验室的管理工作,编写实验指导书及管理方面的文件和论文,培养和指导中、初级实验技术人员。
4、承担上级分配的其他工作。
四、实验师(工程师)职责
1、独立承担实验室一个部门的设备运行及管理工作,掌握有关专业知识和技术。
2、承担实验室技术指导和有关的技术开发工作,指导初级实验人员的工作并提供技术咨询。
3、负责精密仪器、大型设备的安装调试、维修及故障排除,设计加工特殊实验装置或零部件,改进仪器设备的性能指标,解决某些关键问题。
4、承担本科生实验指导工作,设计实验方案或改善某些实验技术条件,并写出较高水平的实验报告。参与编写实验教学指导书。
5、承担上级分配的其他工作。
五、助理实验师(助理工程师)职责
1、比较全面地掌握实验室有关实验的原理、设备、仪器的工作原理,各项操作以及调试技能。
2、掌握部分仪器设备的故障诊断和维修技能,承担比较精密、复杂仪器设备的技术管理工作。
3、承担实验教学的辅助工作,协助编写部分实验教学指导书,独立进行一般的科学实验的测试工作并完成实验报告。
6、经指导,设计实验方案和一般实验研究装置,对实验测试结果进行常规分析和处理。
5、承担上级分配的其他工作。
六、实验员(技术员)职责
1、了解实验室有关实验原理和仪器的基本原理,一般保养方法,并正确使用。
2、经指导,完成教学实验、科研实验测试的准备工作以及其他辅助性工作。
3、掌握基本安全知识,熟悉实验室规章制度。
4、承担上级分配的其他工作。
七、保管人员职责
1、熟悉所管物品的名称、型号、规格、性能和用途,了解其正确存放、管理的条件,防止不安全事故的发生;
2、认真执行设备、物资管理制度,办理仪器设备、材料、低值易耗品的领用、发放、调拨、借用、报损、报废等手续,保持帐、卡、物相符。
3、定期清点并经常提供库有物资情况,提出采购、供应建议,以保证教学、科研的顺利进行。
4、对实验室中存放的易燃、易爆、腐蚀等危险物品应妥善保管,定期检查,领用时须经实验室主任或分管系领导批准后方可进行,不得以任何理由随意发放。
5、完成实验室主任临时布置的其他工作。

物证技术实验室
二OO二年九月修订

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